这是一篇带有联络性意味的范文。身在职场各部门之间都会有交流和沟通，有的时候通过邮件或者是口头上的沟通，那么你知道怎么写这样的文章吗？没关系，这里就有一套现成的。


지난 ○○월 ○○일 입사한 신입사원이 ○○일자로 연수교육을 마치고 각 부서에서 ○개월간 실무교육을 시작하게 됩니다.
○개월 동안 신입사원들은 한 달 씩 각 부서에서 순환제로 실무교육을 진행하게 됩니다.
부서에 편입되는 신입사원이 현장에서 즉시 업무를 담당하지는 못하겠지만 ○개월의 실습을 마친 후 부서에 정식으로 발령이 되므로 현장 실무교육을 진행하는 동안 각 부서에서는 신입사원들이 실무형 인재로 성장할 수 있도록 각별한 배려를 해 주시기 부탁합니다.
신입사원은 다음주 월요일부터 실무현장에 배치될 예정이며, 인력배치는 지난 ○○일 각 부서장 회의를 통해 결정하였습니다.
신입사원이 현장에서 근무를 수행할 때 각 부서에서는 신입사원의 현장교육에 대한 성과를 평가하셔서 매주 금요일 인사팀으로 제출해 주시기 바랍니다.
교육성과 체크리스트는 별첨한 체크시트를 참고해 주시고, 평가는 5점 만점을 기준으로 객관적으로 평가해 주시기 바랍니다.
평가기준은 당사의 경영이념을 정확하게 이해하고 있는지, 업계 전반에 대한 이해도는 어느 정도인지, 업무 지시에 대해 빠르고 능숙하게 처리할 수 있는지, 업무 결과에 대해 정확하게 보고할 수 있는지 등 실무적인 부분에 초점을 맞춰주시기 바랍니다.

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